“小叶同志，若这批货处理完成，我真不知道要怎么感谢你。”
陈兴充满感激地说。
叶露珠微微一笑：“陈厂长，我是商人，作为商人，当然也想挣钱。
若这次合作愉快，下次，我们将会有更有利的合作。”
合作？
陈兴听得有些懵。
工厂不属于他，他怎么和她合作？
“你说说看，我们怎么个合作法？”
叶露珠把合作的想法，以及怎么实施这个计划，同陈兴这样那样一说。
陈兴瞠目结舌，最后摇头失笑：“真难以想像，小叶同志年纪轻轻，竟然有那么多主意。
行，我就照你的方法一试。”
双赢的局面，他要是不接受，那是真的傻。
市场正在进行大改革，除了工厂的内部要改变之外，技术也要创新。
尤其是服装厂，款式更应该多变。
最终摸索出属于自己的样式，形成品牌模式。
品牌这个词，陈兴早前就有设想过。
只是，一直没有合适的设计师。
如果能和叶露珠合作，由她设计衣服，由工厂制作生产销售。
每卖出一件，给她发一定比例的提成，这是非常好的合作方式。
工厂没有吃亏。
她也没有吃亏。
而市场很乐意接受。
多方面赢利的好事。
上级领导也会同意。
而叶露珠给陈兴提供的计划很简单。
目前工厂仓库里的这批衣服，已经积压了一段时间，上面领导也知道这事。
陈兴去领导那里“哭诉”一番，说这批衣服的瑕疵太多，不容易卖出去。
领导肯定要问他要办法，毕竟他现在是衬衫厂的厂长。
到时陈兴就用三寸不烂之舌说服领导，拿出一定的奖金，奖励解决这批衬衫难以出售之难题的人。
陈兴要改革，奖励有功之士这一条，也必须加上工厂的员工准则内。
众人拾柴火焰高，这个道理，领导自然是比谁都清楚。
奖金之事一成，之后再谈提成之事，也就顺理成章。
而提成，不但是给叶露珠发，也给工厂里的销售部门发。
只有舍得付出，才会得到更大的利润回报率。
改革之路，虽难，但只要进行下去，社会给予的回报率只会让陈兴吃惊不已。
有了凌永前和杨小凤留下来帮忙。
叶露珠准备新开的两家油坊，很快都被打扫得焕然一新。
该买的油桶，买准备的工具，都已布置好。
在叶秋实和凌永前两口子，忙碌着店子里的活计时，叶露珠也没闲着，她去往相关部门，办理相关证件。