杰德尔·埃塞克斯死了, 确实是一件非常棘手的事情。
光是应付各种调查局和公司内部的问题就够让人头疼的了，更何况那些和埃塞克斯公司有秘密业务往来的众多势力——
还好瑞亚已经在一次次突如其来的危机事件中学会了, 把威胁和压力分担给别人。
既然那些莫名其妙的势力这么喜欢遮遮掩掩，那想必也一定能够压下埃塞克斯的事情。
所以现在该担忧的反而不是瑞亚。
经历了常常被他们折腾的过去，这次终于轮到神盾局来替瑞亚烦恼头疼了。
整整一周过去后，详细的报告经过反复的驳回和修改，最终才在各方调和之下被军.方接纳。
【任务汇报】：埃塞克斯公司搜查行动。
【保密等级】：S。
【执行者】：菲尔·科尔森（神盾局特工，编号S.H.I.E.L.D-7**25）
【参与者】：安德里·维特（埃塞克斯公司的合作伙伴）
前言：
众所周知，埃塞克斯公司一直在秘密研究生物基因，经军方授意合作后, 埃塞克斯公司的行为越发过界。
而受到关于瑞亚·诺伦的新闻影响，神盾局有理由怀疑，有非正常的基因试剂正在流入到普通人市场。
经审批，神盾局合法合规地实施了调查行动。
【任务过程】：
下午两点，菲尔·科尔森负责带队进入埃塞克斯公司搜查。
突然一记巨大的爆炸声从底下传出，震动了地上三层的员工（已经完成了人员排查和记忆清理）。
菲尔森顺着声音找到了通往地底的秘密实验室基地入口，然而他和队友一到达地下, 立刻就遇到两台疑似机动器的大型机械攻击。
机身通体光滑带有反光, 虽然并未制作完成，但是具有基本的行动能力, 外壳坚硬构造牢固。
头部装有带红外线的扫描仪。
当镭射光线扫过活体时, 该机器便会闪烁着起红光，进入不可控的攻击状态, 绞杀所有可视范围内的人类。
经过一番战斗, 特工们利用机器内部暴露的缠绕电线摧毁了机器, 随后找到了实验室里的幸存者——安德里·维特博士。
以下是神盾局对安德里·维特的审问, 其中叙述内容都有音频记录。
【对话记录】
菲尔·科尔森：“安德里·维特博士, 你怎么会在这里？这里的实验室到底发生了什么事？”
安德里·维特：“……杰德尔告诉我，‘哨兵’的研究遇到一些问题，需要我的帮忙。但他低估了问题的严重性，‘哨兵’在启动时发生暴动……
杀光了实验室里的变种人之后，就开始杀普通人，杰德尔没有挺过去……”
菲尔·科尔森：“我明白了，但是为什么你活了下来？”
安德里·维特：“（停顿）假设你们来得再晚一点，就连我都见不到。”
菲尔·科尔森：“（沉默）”
……
【附录文件1.doc】
“哨兵”是一个巨大的黑色装甲机器人半成品，高约2m，宽约0.5m，功能是甄别并且抓捕变种人。
失控后开始无差别攻击普通人。
值得注意的是，特拉斯克工业声称的变种人专有的X基因，无法被“哨兵”辨别。
安德里·维特认为：认知指令发生一些错误，程序鉴定X基因为隐性基因，不能排除普通人存在未激发X基因的可能性……
他建议重新审视变种人项目。
最终，在埃塞克斯基地里验收了二十五具普通人尸体（包括CEO杰德尔·埃塞克斯），以及三具经过实验的变种人尸体，其他应该在爆炸中损坏，没有找到痕迹。
由于埃塞克斯公司管理部，特拉斯克工业和军方争执残骸尸体所有权的归属问题，搜查结果暂时移交神盾局代为保管。
【结果报告】
经调查，流传到市面上的药物是埃塞克斯公司私下研发的X基因药物，试剂X-wol031，具有不稳定的加速愈合效果。
其反作用远大于正面作用，不推荐使用。
根据已知情报，瑞亚·诺伦的身体情况稳定，证明所用埃塞克斯公司药物的消息不实。但埃塞克斯公司依然存在非法泄露基因药物的严重问题。
神盾局对此保留进一步调查的权利。
【附言】
据悉，杰德尔·埃塞克斯和瑞亚·诺伦做过亲子鉴定，初次报告显示非父女关系——附录文件2.jpg
但在此后，杰德尔不止一次邀请瑞亚见面。瑞亚反应冷淡。
事故发生之前，瑞亚曾带着经纪人到过埃塞克斯公司，随后很快就离开。安德里·维特坦言：实验当天，杰德尔的情绪不稳定，很可能受了私人事务的影响……
由此推测瑞亚和埃塞克斯的具体关系存疑，还需要更深入的调查。
【汇报结束】
与此同时，另外一份更加隐秘的报告被提交到了神盾局内部，仅对个别人员开放权限。
那便是《关于瑞亚·诺伦的观察报告》——
代号：女明星。
项目等级：未知。
观察员：菲尔·科尔森。
【描述】：瑞亚·诺伦是一个出生于1980年的女孩，金头发蓝眼睛，其左右虹膜有轻微的异色。
她长相貌美，热爱表演，年纪轻轻就是一个极为成功的女演员。观察对象非常聪明，通过一些有限的信息就能进行初步推理，临场反应能力极好。
目前已协同处理事件：[已加密]、[已加密]……
根据进一步的调查，瑞亚·诺伦被怀疑是初始项目编号为X-0001的“生命基因工程”遗留成果。
虽然在[已加密]事件中，瑞亚·诺伦发生“受伤”情况，并未有任何超能力的表现。但鉴于X-001的神秘性，不能排除瑞亚·诺伦的潜在危险。
【评价】：
瑞亚·诺伦的心理承受能力评估良好，思维模式正常，拥有基本的社会价值观，是所有观察对象中最适合的人选之一，建议优先发展成合作对象……
为安抚瑞亚·诺伦体内可能存在的不稳定因素，初步措施为拉拢，开放S级权限内的一定条件满足对象的要求。