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第513章 都是难以解决的问题(1 / 2)

中午,很多人都喝了一点小酒,包括龙建华。

下午,龙建华带官府参观团和供应商、客户代表到研究院、电视机公司、工程机械公司以及机械公司参观。

由于距离较远,中间过渡都使用大巴、中巴接送。

老张同志一个手下在参观完以后坐在座位上嘀咕,“现在是窗明几净,不知道能维持多久。”

一个供应商代表讲着港普,“这位先生,重世集团的现场,除非颜色褪色,不然一切都会是这样的。”

旁边一个客户代表点点头,“确实,重世集团的现场管理不是盖的。我们打了近一年的交道,去年在香岛机械公司是这个样子,前天还是那个样子。”

“龙总不愧是《6S管理》的首倡者,也是戴明奖的个人获得者,还是《质量管理体系》的提出者。我见过世界上这么多公司,没见过保持得这样好的。”

那手下听着他们两个的对话,显得有些莫名其妙,见缝插话,“即使他那里再强,没有基层员工的配合,也做不到这么好吧?”

两人像看怪物一样看着他,过来一会那个客户代表才说,“没有好的领头人,企业能干好吗?这企业是龙总的,他说要这么干,其余那些高层、中层和基层的人员敢不这么干?”

坐在这个手下旁边的一个伙计扯扯他的衣服,这手下转头看向他,他抬抬下巴示意一下;这伙计才发现,周围五六个人都以不可思议的眼神看着他。

他连忙咳嗽两声,老老实实面对前方,但耳垂和脖子的红泄露了他心中的尴尬。

在布长那辆车上,龙建华也在座,老张同志过了很久才开口,“龙总,你的要求这么严,能留下这些工人吗?”

他呵呵一笑,“希望他们能留下吧。不过我想,绝大部分会留下来的,谁都不会与钱过不去。”

特区市长苦着脸说,“龙总,你把工资开得这么高,那些后来的企业就难办了。”

另一个副布长也深有同感,“我问了一下一个技校刚毕业的小青年,他说你们给他们开了每月一百的工资,比我都高,这不利于稳定啊。”

龙建华摇摇头,“你看我们那些供应商,他们开的工资和我们差不多高,也没谁抱怨什么。其实,这点工资,在香岛和欧米、岛倭国算是很低的,所以我才把相应福利提高。”

老张同志皱着眉头说,“你想申请对内地销售,可我们办这个特区的目的就是对外销售,为国家增加外汇的。”

龙建华叹了口气,“现在内地居民有些有能力购买这样的产品,为何不能向内地销售呢?我到年底就有年产一百五十万台21英寸彩电的能力,不说向内销售两成,一成总该可以吧。”

“再说,内地一年也不一定能销售十五万台,我们只是想试试水。”

老张同志搓搓脸,“你后面那几个问题都是很难解决的。向内地销售,保证全年电力供应充沛,今后确保高级知识分子随时落户。这些,很难办啊。”

龙建华呵呵一笑,“迟早要解决的,早纳入议事日程早想出好办法,给进入这里的企业吃颗定心丸。”

老张同志苦笑,“步子跨得太大,很多都赶不上啊。”

转头看了一眼特区市长,“他老人家在这里兢兢业业,努力协调各种资源,到现在的进度比你们慢多了。不是能力不够,而是政策要讨论,更缺钱啊。”

对于这个问题,龙建华无言以对。

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