杨晨轩想了一下，说道：“一个星期给我们准备一头猪的猪血，具体的我到时候让人跟你联系。”
猪血可以清肺，工厂多少还是有一些灰尘的，但吃多了也不好，一个星期一次应该没问题。
从猪肉老板这离开，杨晨轩又去找了供应蔬菜的、粮油调味的，都有问题。
细细一算，食堂采购，一天要吃掉五十块左右的回扣。
杨晨轩一开始就有心理准备，但没想到居然有这么多钱，一天就有别人小半个月的工资，只要做过这方面管理的人一眼就能看出问题。
周彤彤一直没有意识到，那是因为她对菜的价格不熟，而且没有管过这些，很多基础的问题，她没经历过也就不知道，以为有票据就不会有问题。
还有一个重要原因，工厂食堂的开支，排在第三，前面进材料、发工资占比太大了，和前面两个相比，食堂一个月的开销，还站不到前两项的一半，相比之下，就不是那么扎眼。
回到工厂，杨晨轩看了一下食堂工作人员的名单。
主厨叫吴金龙，顺便负责采购，当时还是柳思明介绍来的。
一个杂工，两个洗菜工，都是姓吴的，他们都是一个村子的人。
杨晨轩对周彤彤说道：“这个事情你去处理。”
周彤彤这时候正满心的怒火，她怒吴金龙的所作所为，她火自己居然连这么明显的问题都没有发现。
周彤彤立刻应着：“好的老板，我马上就去处理。”
杨晨轩“嗯”了一声：“我再看看报表，处理好了来告诉我。”
周彤彤应了一声，转身去处理食堂的事情。
杨晨轩没有具体说怎么处理，这是周彤彤自己要学的，不管周彤彤是把这些人直接开了，还是留下继续干活，然后强加管控，杨晨轩都没有意见。
因为杨晨轩很清楚，这样的事情不可能完全杜绝，以前就有周兵在海报上捞油水，接着就是张维，现在又有吴金龙。
他们都能接触到这些，只要有足够的利益，有足够的机会，很多人都会去做。
这就是人性。
有些人觉得，给足够工资，员工就会死心塌地跟着你，为你卖命，绝对循规蹈矩不贪污，那是不可能的。
这中间必须要有足够的制度去制约，管理制度、监管制度，都必须要跟上。
想要依靠道德和工作人员的良心去管理好一个公司，迟早完蛋。
杨晨轩觉得，工厂还缺少一个完善的监管制度，监管所有人，包括管理层的一个有效监管制度。喜欢重生1992请大家收藏：(www.zeyuxuan.cc)重生1992泽雨轩更新速度最快。到泽雨轩（www.zeyuxuan.cc）
看剑来