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第860章【一举多得】(1 / 2)

方鸿这番话公开放了出去之后,手底下的人获悉了也是瞬间倍感亚历山大,尤其是群星系旗下的众多半导体产业板块的子公司掌门人。

大BOSS这样的话无形中给他们带来了巨大的压力,毕竟大BOSS这会儿已经把调子起得这么高了,而且搞得天下人尽皆知,到时候被打脸了可就沦为天下人的笑柄,成为国际笑谈和一个地狱级的冷笑话。

试问,底下的人能让这种事情发生吗?

且不说如果大BOSS被打脸了到时候会被算账,就这事儿,打的也不只是大BOSS的脸面,是在打所有人的脸,大家都会抬不起头来。

这种无形的压力是巨大的。

事实上,方鸿的这番言论也是有这一层用意的,大BOSS化身为“压力怪”给手底下的人加一加压。

人啊,有时候不逼一把,都不知道自己有多大的潜力。

方鸿施加压力从来都不是直接对当事人给压力,而是以这种侧面的形式来展开,让当事人自己感受到一种无形的压力,这样才能更好的发挥当事人的主观能动性。

不得不说的是,方鸿太了解国人的秉性,国人都是有着很强的逆反心理,你要这样我偏就不听你的,我偏就要那样。国人的工作效率就是“我愿意”三个字。

只要我愿意,两只手在干,脚还不停下,脑子都在同时想着,做的梦都是在干活儿。

士为知己者死的民族文化,是外国人所无法理解的东西。

……

当天下午17点左右,方鸿又在他的微博账号上面更新了一条动态:

【我们伟大的科技工作者没日没夜以五倍的劳动效率,用两三年的时间走完了西方十年的工程量,有人甚至累趴在岗位上,为的是什么?是为了我们的后代不再像他们的祖辈那样没日没夜的干活,为的是我们的后代能像北欧那些发达国家的国民那样惬意的生活着。

星光不负赶路人,要为这群伟大的工程师们喝彩!

他们的努力值得大书特写,他们的奉献也理应得到犒劳。尽管我们的工程师们的待遇已经远超国内同行,但他们的奉献与回报应该成正比,也理应成正比,所以他们应该得到更好的待遇,他们也绝对不能被亏待。

要不,咱们就再涨一涨工资吧?

都把话说到这份上了,这面子不能不给的吧?不多,涨个25%就行了。】

方鸿的这条微博顺带还艾特了陈宇、秦丰、徐景仁、楼高远等一众群星系旗下的科技公司的掌门人。

没过多久,这些大佬们纷纷来到方鸿这条微博动态底下留言互动,回复“收到”,大BOSS都这么说了,这工资不涨都不行了。

于是,群星系旗下的一众高科技公司集体涨薪25%的事情就这么确定了下来。

众多奋战在一线的科技研发人员,看到这个消息也是激动不已,看到方鸿这篇为他们争取待遇的动态博文,瞬间就有种士为知己者死的感觉。

在一线的技术攻坚克难超级累,加班也是没日没夜的,要想把落后的技术追赶上来乃至超越,不加班都不行,得补课补学费,若不是没日没夜以五倍的劳动效率在肝,谈何用两三年的时间走完西方十年的工程量?

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