既然有专业的人去做专业的事，那么他就轻松很多。
“如果你们两个人有什么问题的话，就先放在那里，在销售跟设计方面肯定会有很多的冲突，这是必然的，但是我们前期一定会以你们的风格去推出来，设计的主题是偏向于大众的。”
白文军特别的要求，在前期做的时候一定要偏向于大众，但是大家所有的设计工作室却偏向于个人的喜好。
这就是为了以后让顾客选择的时候可以选择不同的设计师，因为每一个人喜欢的设计师不同，所以就会有不同的火花摩擦出来。
“我能够明白你的这个想法，其实你很多次当中都在提醒大家，第一次的主题一定是偏向于大众的，就是想要把我们的品牌可以推广于大众，很多的设计师总是认为他的设计灵感是属于绝对的，但是却不知道，很多的东西大众是接受不了的。”
秦明能够理解，为什么白文军多次的提醒这个事情，毕竟他们都是刚刚出来的毛头小子，都想要大展身手，毕竟有很多的人连出去实习都没有实习过。
他们根本就不明白什么是贴近于大众的生活，这点对于很多的设计师来说，都是盲目的一种自信，认为他们所设计出来的东西一定会得到大众的喜好。
但是想法很丰满，现实是特别的骨感，很多的东西想象当中都很好，但是一旦实施的时候就会发现并不能够长期的使用，特别不符合现在人的审美。
只有那些抓住大众的心理，而又不盲目的从众者才能够脱颖而出，这也是设计的魅力，一个优秀的设计师既有个人的魅力。
同时也可以有着更多的设计理念，这才是一个好的设计师应该做的事情。
“能够理解我是最好的了，很多的人是理解不了的，这点我也能够明白，毕竟年轻嘛。
刚刚从学校走出来，步入到社会当中，还是有很多的想法是不太贴合于实际的，有个人特点是一件好的事情，但是要明白我们现在做的是什么，前提要做什么。”
白文军特别的开心，秦明能够理解他的想法。
公司里面的设计师，都是刚从学校里面出来的设计师，不懂的东西实在是太多了，再加上有很多的设计师不能够听从别人的意见，更加不能听从别人的批评，要不然内心上会受不了。
这也是为什么现在很多的公司都不愿意招新的设计师，尤其是刚从学校出来的。
刚从学校出来的设计师都是天真无邪的，同时他们接触的东西也特别的少，并不能够最好的做到。
这个时候也是一个学习的阶段，要好好的去学习，才能够为了以后的发展，走更高的路子。
“其实我也认为公司应该聘请一些老的设计师，我们只有把大家的想法全部都结合到了一起，才能够更好的去服务顾客，也让大家理解到每一个人身上的不足。”
秦明也说了，他的想法确实是应该找一些老的设计师，他们更加的具有经验，这些经验并不是在学校里面能够学到的，反而是在社会上历练出来的。
“我这几天看了很多设计师的稿件，也从这几家设计师当中选择出来了几位比较优秀的你，到时候帮我看看他们你有没有办法给撬过来，无论是价格多高，我们都会优先考虑的。”
白文军已经把文件发给海明了，但是他又怕这些新的设计师，会对老设计师有一种排挤的心态。
这也是他所担心的东西，接管一个公司不是那么的容易，有好的设计师固然是一件最好的事情了。